公司召开工作会议并加强学习,打造“学习型企业”.

     2014年3月1日下午，公司全体员工参加了由党支部书记李盛秀、总经理刘旻组织召开的工作会议及学习培训。参加会议的公司其他领导有总工程师李智群及工会主席唐瑞云。

     会议开始，李书记首先对新到来的五名员工表示热烈的欢迎，其次简要宣读了本次大会的会议议程，这次会议既有文化上、思想上的学习借鉴又有专业技能方面的培训讲座，一定程度上丰富和提高了大家的思想内涵及业务经验。这次会议的主要内容有：

     一、刘总带领大家学习了董事长的文章《坚持不懈、直到成功》，这篇文章也刊登在公司网站。文章告诉我们：“一次次的拒绝就是为下一次的赞同作铺垫；这一次皱起的眉头就是下一次舒展的笑容；今天的不幸，往往预示着明天的好运。我们要像水手一样，乘风破浪。障碍只是我成功路上的弯路，我们必须迎接这项挑战。”读完后，大家都被文章中包含人生哲理的语句所吸引，并一一认真记下。

     二、新员工签订承诺书。首先，刘总为大家宣读了《承诺书》的内容，接下来宣布了试用期满今年成为公司正式员工的名单，他们有：申迪、吴昊、谢娜、杨守彪、肖瑶、贺三佰、蒋学飞、左成、方远、胡小明等人。按照公司规定及个人意愿，这些转正的员工都一一在承诺书上签字并表达了自己对于公司的诚信承诺。

     三、“一对一”帮辅对象选择。大家通过对自己对同事的认识及了解，在全司范围内预选一个作为自己的辅导人。这是一次预选，结果将在下次会议予以公布。

     四、全体员工共同参与了关于劳务公司更改名称的议程，让每一个人都发挥想象力，为劳务公司的更名献上宝贵建议。

      五、工会主席唐瑞云及财务部卢燕组织大家学习了《财务支出报销制度》。

     六、受董事长委托，公司经营部张赟瑾组织大家学习了《职业化心态》讲座。