华兴“感恩奖”让公司与员工父母的心走得更近

一家人   一个梦
一起拼   一定赢

     在华兴的“企业文化”当中，公司就是一个温暖的大家庭，我们所有的员工都是一家人，相亲相爱、互相学习、团结协作。在董事长的带领下，为了我们共同的“华兴家园”梦想而不懈努力。

    “百事孝为先”是中华民族自古以来传承至今的优良美德。“做人要尊敬长辈、孝顺父母。”这也是董事长教导我们常说的一句话。公司在对员工的选择和使用上最看重的是个人品德。员工个人的优秀离不开父母从小的教育和培养，离不开他们的全力支持。在董事长的倡导和提议下，公司特设立“感恩奖”，每半年评选一次，表彰工作积极、对公司作出较大贡献的员工，感谢其父母对员工的养育之恩及对儿女在公司工作的全力支持。 “感恩奖”自2013年设立至今已颁发了三届。这次2014年度下半年的“感恩奖”经民主评选，两个获奖的员工分别是：左成、凌楚楚。

    2月7日上午， 董事长委派公司党组织书记李盛秀、总经理刘旻、工会主席唐瑞云、法人代表肖波等领导一行数人分别来到左成及凌楚楚两位同志的家中， 为其父母送上鲜花、 水果、“感恩奖”荣誉证书、奖金，感谢他们培养出“好儿女”、公司的“好员工”。父母们都非常激动，对于公司这种特有独创的“企业文化”、“人文关怀”纷纷表达了自己的心声：“感谢董事长能够给予自己小孩一个展示自我、实现人生价值的平台。在这里能够真正感受到公司大家庭的温暖和关怀。今后一定会继续全力支持儿女们积极、努力工作，争取为公司作出更大的贡献！”