一沙一世界,一花一天堂(卢燕)

— 培训学习心得

    习惯往往会制约我们的成就。
     习惯也会制约我们的突破。
     成功是从改变自己开始的。
     我们要打破破旧的、坏的习惯，塑造新的、好的习惯。
     近期肖总组织我们员工学习了职业化的塑造这门课程，让我们懂得职业化员工所应具备的能力以及如何成为一个职业化的员工。肖总一开始就讲到习惯对工作的重要性。
     所谓的职业生涯，其实你很难预测到你将来真正要从事什么工作，将来所要从事的工作，是否跟你在大学里学的专业有关。大多数人，很有可能将来所做的工作，跟他当初所学的专业一点关系都没有。工作经历，重要的不是你做了什么，重要的是你在工作中养成了怎样的良好的工作习惯。
     美国心理学大师威廉•詹姆斯博士曾经说过：“播下一个行为，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运”。这句话很长，但它的意思很简单，就是——习惯决定命运。习惯的力量是巨大的，人一旦养成了一个习惯，就会不自觉地在这个轨道上运行。如果是好的习惯，则会终生受益；反之，就会在不知不觉中害你一辈子。
     习惯如此重要，这就要求我们根据工作需要，从各方面养成良好的工作习惯，改变不利于工作进步的劣习。那么，什么样的工作习惯才是良好的工作习惯呢？
     第一种良好的工作习惯：注重条理，井然有序。清理你桌上所有的东西，只剩下和你正要处理的问题有关的资料，使用“日常备忘录”。一个桌上堆满文件的人，只要把桌子清理出来，留下手边待处理的一些，就会发现你的工作更容易也更实在。想同时处理很多事情其结果往往是一件事也办不成。集中精力处理一件事，是提高效率的第一步。
     第二种良好的工作习惯：统筹安排，轻重缓急。先做什么事，后做什么事，提前做什么事并不是一件容易的事情。有个著名企业家曾说“很难找到有思想和能分清轻重缓急并妥善处理的人，这需要极强的战略眼光和执行力”。有用的措施就是每天拟工作计划，计划每一天的工作，分清事情的重要程度来决定做事的先后顺序。按计划做事绝对比随兴致去做事要好得多。
     第三种良好的工作习惯：融入团队，分工协作。我们每个人应该充分认识团队的巨大力量，更好地融入团队，在团队中互补，对一个共同目的、绩效目标及方法做出承诺并彼此负责。一支和谐的团队必然是一支具备团队精神的团队，一名员工只有具备了这种习惯，才能成为一名优秀的员工。
     第四种良好的工作习惯：勇于负责，敢于承担。工作就是意味着责任，每一个职位所规定的工作内容就是一份责任，你做了这份工作就应该担负起这份责任。当我们对工作充满责任感时，就能从中学到更多的知识，积累更多的经验，就能从全身心投入工作的过程中找到快乐。一个人如果把工作仅仅看成是获得成功赢得褒奖的手段，那么他就难以担当，现实中就会挑三拣四，拈轻怕重，就会时冷时热，投机取巧，好大喜功。责任胜于能力，并能提升能力，养成对工作负责任的习惯，不找任何借口，勇于负责，敢于承担，善于从错误中学习、成长，自然会脱颖而出。
     良好的工作习惯不仅决定了工作的质量和效率，也影响和支配着一个人的幸福和快乐。在工作中，养成良好的习惯或许要经过长期不懈的努力，不会立竿见影。但可以肯定的是当种种陋习随身于我们左右，必将给我们带来阻力，人们必定会轻视你的工作，从而轻视你的人品。工作上的陋习也许带给你老板的是一点点的经济损失，却可以毁掉你的一生。
     “一沙一世界，一花一天堂”，细小的事物往往就是大千世界的缩影，一个习惯足以决定一个人的命运。如果我们每个人都能养成良好的工作习惯，并把工作当成习惯，就能坦然面对辛苦，就会觉得奋斗是一种幸福的过程。这样，就能在心平气和中蓄积力量，在自然而然中走向辉煌。